单位简介
中建一局集团第二建筑有限公司（简称：中建一局二公司）始建于1953年，是集“建筑铁军”光荣传统和“先锋文化”管理理念于一身的中建一局集团旗下重要骨干成员，员工3000余名，总部位于北京，下设31个大项目部、16个城市公司、4个属地分公司、4个专业分公司和雄安办事处。
;
拥有建筑工程施工总承包特级、市政公用工程施工总承包壹级、机电工程施工总承包壹级、机电设备安装工程专业承包壹级、钢结构工程专业承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级、建筑行业（建筑工程、人防工程）甲级、建筑装饰工程设计专项甲级，军工保密等17项资质，是中建一局拥有资质最全、基础设施类施工资质最多的子企业。
招聘简章
中建一局集团第二建筑有限公司
2023校园招聘简章
中建一局集团第二建筑有限公司（以下简称中建一局二公司）始建于1953年，是2022年《财富》世界500强第9位、全球规模最大的投资建设集团——中建集团旗下三级核心子企业。公司注册资金5.33亿元，总部位于北京，拥有员工4000余名，下设14个区域分公司/事业部。拥有以房屋建筑工程施工总承包特级资、市政公用工程施工总承包壹级、机电工程施工总承包壹级为主的17项企业资质，?2018年入选国有企业改革“双百行动”，荣获“全国五一劳动奖状”、“全国文明单位”、“全国优秀施工企业”、“全国用户满意企业”、“首都五一劳动奖状”等荣誉。
69年砥砺前行，中建一局二公司转战祖国南北，足迹见证了新中国的成长与壮大。近年来，中建一局二公司聚力突破转型升级，由工业建筑的开路先锋，变身为基础设施建设的探索者、管廊施工的领军者，由南征北战的拓荒者晋级为融资建造领域的引领者，秉持“1+1+3”的业务发展策略，“1+1”为“两大支柱”，即房屋建筑业务与基础设施业务；“3”为“三项驱动”，即投资业务、机电业务、新兴业务。努力创建中建一局旗下最具可持续发展力的世界一流核心子企业，努力成为服务品质领先、改革发展领先、科技创新领先的世界一流企业，以转型升级之笔绘就改革创新的壮丽蓝图!
一、企业发展
中建大品牌：
l?世界500强第13位、全球规模最大的投资建设集团中建集团旗下三级核心子企业。
l?秉持“1+1+3”的业务发展策略——“1+1”（房屋建造业务与基础设施业务），“3”（投资业务、机电业务、新兴业务），坚持以“服务创价值”为内核的先锋文化执行体系。
l?合同额、营业额、利润额等主要经济指标连续实现纪录突破，发展速度、贡献能力位居一局前列。
l?中建一局唯一一家连续两年跨越两级次发展线的子企业。
l?2018年成为中建集团旗下入选国企改革“双百行动”的两家子企业之一，公司综合改革阶段性总结被国资委改革办收录于《改革样本——国企改革“双百行动”案例集》。
l?连续三年获得建筑工程质量的最高奖项——鲁班奖，累计荣获7项鲁班奖，8项国家优质工程奖,10余项国家级质量奖项；基础设施产值连年位居一局榜首，荣获“中国建筑蓝海奖”（基础设施类）。
中建大平台：
l?企业愿景：创建中建一局旗下最具可持续发展力的世界一流的核心子企业，努力成为服务品质领先、改革发展领先、科技创新领先的世界一流企业。
l?绩效文化：秉持以价值创造者为本，崇尚业绩为先，实行“能力主义”薪酬制度的绩效文化。
l?用人核心理念：业绩导向，竞争择优，塑造团队，关注个体。
l?人才培养体系：“双金字塔”培养体系以“青苗、星火、基石、先锋、领航”五大训练营，“超级毕业生计划、超新星计划、新生代计划、关键岗位继任计划”四项青年人才培养计划为框架，明晰职业发展通道，助力员工价值再造，员工流失率连续8年全局最低，青年员工成才率持续攀升。
二、校招专属：
福利超级好：
l?上不封顶的宽带薪酬体系，五元薪酬结构=岗位基本工资+岗位绩效工资+津补贴+单独事项奖励+效益薪，6位数年薪触手可及。
l?福利套餐：六险二金、职工疗养、员工体检、培训奖励、带薪年假、探亲假、生日慰问、项目提供免费食宿以及其他福利。
l?津贴补助：青年住房津贴、学历保护期补贴、区域津贴、防暑津贴、取暖补助、执业资格津贴、海外津贴、高原津贴等其他津贴。
l?精准激励：设立基础设施+海外薪酬专区、青年创新工作室薪酬专区、优秀学员提前定岗、关键岗位薪酬提高就位、绩优员工年度自然晋升。
l?户口：应届毕业生可落户北京、天津、南京、深圳、青岛、成都等多个城市。
三、招聘专业、工作地点
专业超级多：
l?房屋建筑类：土木工程、结构工程、工程力学、工程造价、工程管理、电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、工程测量、测绘工程、安全工程等。
l?基础设施类：道路与桥梁工程、公路工程、铁道与城市轨道工程、隧道与地下工程、市政工程、地质学、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、岩土工程、环境工程等。
房屋建筑、基础设施类岗位：技术管理岗、商务法务管理岗、bim管理岗、安全管理岗、质量管理岗、资料管理岗、物资核算管理岗、试验管理岗、测量管理岗、机电管理岗等
l?职能管理类：会计学、财务管理、金融学、新闻学、汉语言文学、人力资源管理、行政管理、工商管理、法学等。
职能管理类岗位：人力资源管理岗、党群管理岗、行政管理岗、财务管理岗、法务管理岗、投融资管理岗、市场管理岗、信息化管理岗等
地域超级广：
公司总部位于北京，下设江西分公司、广东分公司、四川分公司、江苏分公司、河南分公司、陕西分公司、山东分公司、湖北分公司、重庆分公司、机电工程事业部、基础设施事业部、第一至第三事业部等14个区域分公司/事业部，业务遍布全国各地及海外。应届毕业生工作地点按个人意愿分配，工作区域相对稳定，让员工事业、生活两不误！
北京、天津、石家庄等的京津冀地区，辐射雄安新区；
南京、徐州、青岛、杭州、南昌等的华东地区；
郑州、开封、商丘等的华中地区；
深圳、广州、厦门、南宁等的华南地区；
成都、重庆等的西南地区；
西安、西宁、银川等的西北地区；
哈尔滨、沈阳、大连等的东北地区；
菲律宾、伊拉克、俄罗斯等一带一路国家
（扫码网申——投递简历）
（扫码测评——完成考试）
披荆斩棘，成就光辉岁月！
超越梦想，筑就行业先锋！
联系人：刘经理???高经理
联系电话：010****227
电子邮箱：csc********163.com' target='_blank'>csc********163.com
公司网址：http://www.cscec1b2.com.cn/
校园招聘违规举报
招聘职位
招聘专业：不限专业
8k-10k/月
投递简历
5人
本科及以上 | 全国
职位描述
岗位职责：
技术岗位：
1、进度计划管理，参与总进度计划及年度、阶段计划的编制，参与月、周、日生产计划的编制 参与材料计划编制工作，参与工程材料、设备的选型及材质的控制 参与编制物资采购供应计划，参与分包方的物资需用计划，参与部分分包方 和分供方招标技术文件的编制，参与项目制造成本实施计划的编制与分析工作
2、工程技术管理，协助编制项目施工组织设计、施工技术方案、专业施工技术方案、工序设计 和工艺标准 协助组织项目技术交底工作，在各分项工程施工前，及时对分包方进行方案 交底，对关键部位、特殊部位的施工方法进行交底 协助组织施工规范、标准、规程和企业标准的培训 认真核查施工组织设计、施工方案、技术措施的现场实施情况，并开具技术 整改通知单 处理施工现场的技术问题，协助组织项目技术攻关
3、技术投标相关管理工作
4、质量送检、试验工作，内业资料整合
商务管理岗
1、项目预算管理、工程造价与工程量计算
2、项目成本管理
3、招投标管理
职能管理岗
1、人力、行政、企划、党群管理方向
2、金融、财务、资金、审计管理方向
岗位要求：
投递说明：
1、本岗位为中建一局二公司2023校园招聘岗位
2、工作区域涵盖江西、江苏、河南、四川、广东、陕西、山东、湖北、重庆、京津冀等区域，国外含俄罗斯、伊拉克、菲律宾等区域
3、有房屋建筑、基础设施、职能管理、财务会计等相关岗位
其他描述：
岗位详情
注册今日招聘（https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/2583141.shtml），完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递，并注意尽量不要多岗投递。
